Vážené kolegyně a kolegové,

poslední letošní číslo našeho newsletteru znamená, že se nacházíme v době tradičního bilancování, a to nemyslím jen v účetním slova smyslu. Pokud se ohlédneme za rokem 2025, musím konstatovat, že byl v řadě ohledů pro Komoru auditorů a auditorskou profesi velmi „intenzivní“, a pokusím se zmínit to, co považuji za nejdůležitější.

Zvýšení limitů pro povinný audit

Již od roku 2018 se zástupci auditorů velmi aktivně podílí na přípravě nového zákona o účetnictví. V prosinci 2022, kdy byla zveřejněna k vnějšímu připomínkovému řízení jeho první verze, se poprvé v návrhu zákona objevila varianta trojnásobného zvýšení limitů pro povinný audit. Komora k takové variantě široce a opakovaně zveřejňovala své nesouhlasné stanovisko a uváděla hlavní důvody, proč vidíme takový návrh jako celospolečensky nebezpečný. Upozorňovali jsme, k jakým negativním důsledkům to s vysokou pravděpodobností povede, obdobně jako v jiných evropských zemích (Dánsko, Itálie, Švédsko), které tuto chybu udělaly a s odstupem času pod tlakem horšího výběru daní, obtížnějšího boje proti hospodářské kriminalitě a praní špinavých peněz či nižšího uspokojení věřitelů firem v insolvenci opět limity snížily. Bohužel se nejednalo o střet odborných názorů, ale o boj politický, který skončil tím, že návrh na zvýšení limitů byl podán jako poslanecký pozměňovací návrh ve druhém čtení novely stávajícího zákona o účetnictví (týkající se zejména implementace ESG a dalšího práva EU) a byl všemi politickými stranami bez výjimky v Poslanecké sněmovně i v Senátu přijat a prezidentem podepsán během prázdnin, těsně před volbami. Nezabránily tomu ani naše písemné intervence poslancům a senátorům ani osobní účast a vystoupení prezidia komory v příslušných výborech obou komor Parlamentu ČR. První dopady této změny nastanou částečně již v roce 2026, ale spíše v letech následujících a komora se bude snažit tyto dopady mapovat, kvantifikovat a upozorňovat na ně jak politiky, tak veřejnost.

Odborné akce pro auditory

Komora již třetím rokem usiluje o vznik nových odborných akcí pro auditory, které by byly příležitostí nejen k získávání nových poznatků a impulzů pro naši práci, ale také příležitostí k osobnímu setkání a výměně zkušeností. Jsem osobně velkým zastáncem takových setkávání a snažíme se o to, aby byly pro auditory bezplatné a započítávané oprávněně do potřebného počtu hodin KPV. Takto jsme uspořádali v červnu již třetí ročník konference o ESG (240 účastníků), založili jsme tradici auditorské konference v listopadu (300 účastníků) a po dlouhé odmlce jsme opět uspořádali seminář o využití auditorského software s prezentací konkrétních SW produktů (60 účastníků). Tradicí se rovněž stává dvoudenní školení mimo Prahu pro auditory pořádané výborem pro SME/SMP. Skvělý ohlas mají také intenzivní a interaktivní tréninky vyjednávání speciálně připravené pro auditory lektorkou Veronikou Šamonilovou, které nabízíme pro auditory za zvýhodněnou symbolickou cenu, protože považujeme schopnosti vyjednávání za důležitou součást kvalifikace auditora. V oblasti KPV mne také těší zvětšující se nabídka online seminářů a úspěch krátkých informativní online setkání k aktuálním otázkám auditorské profese se členy prezídia a výkonného výboru KA ČR.

#StanSeAuditorem

Chceme přivést do auditorské profese novou krev a rozjeli jsme za tímto účelem kampaň prostřednictvím různých cest a prostředků. Komora se zúčastnila opakovaně veletrhu pracovních příležitostí Šance, kde náš stánek např. v říjnu navštívilo zhruba 350 studentů, kteří se o profesi auditora zajímali. Vytvořili jsme samostatný webový portál Staň se auditorem, kde zájemci o auditorskou profesi najdou na jednom místě všechny informace o vstupu do profese a s heslem #StanSeAuditorem jej také propagujeme na sociálních sítích.

Propagace práce auditorů

Jsem přesvědčen, že jsme za celou dobu existence Komory auditorů podcenili propagaci auditorské profese na veřejnosti. Po třiceti letech je toho výsledkem, že většina lidí vůbec netuší, co statutární auditor dělá, resp. myslí si, že dělá úplně něco jiného, a nerozumí rozdílu mezi držitelem auditorské licence a jinými osobami, které se také nazývají auditory. Tyto osoby však za sebou nemají zkoušky, řízenou praxi nemají nad sebou dohled a mezinárodní auditorské standardy, deset let archivovaný spis, etický kodex a další části regulace naší profese. V uplynulém roce jsme začali tento dluh splácet intenzivní mediální kampaní v elektronických i tištěných médiích (Seznam Zprávy, Hospodářské noviny, iDNES apod.). Snažíme se auditorskou profesi, náplň práce auditora a její přínos pro společnost propagovat články a rozhovory v nejrůznějších formátech a podobách a samozřejmě také na sociálních sítích (Facebook, LinkedIn, Instagram). Není to práce lehká ani levná a přinese své výsledky až v delším horizontu, ale negativní důsledky její absence v minulých letech jsou na povědomí o auditorské profesi, bohužel, hmatatelné. Prezentace podstaty a významu práce auditorů není jen záležitostí komory. Velmi vás nejen touto cestou prosím o to, abyste se do ni zapojili, abyste mluvili se svými klienty o tom, že vaše práce není jen službou pro ně, ale pro celou společnost, a že tedy nejsme zbytečným administrativním nákladem. Podpořte komoru aktivně na sociálních sítích komentováním příspěvků s věcnými argumenty k přínosu auditorské činnosti či lajkováním příspěvků komory. Vím, že to řada z vás nepovažuje za důležité a nechce se do virtuálního světa sociálních sítí zapojit, ale toto není otázka soukromé zábavy, je to součást naší veřejné práce.

IT a technická modernizace

Všechny IT systémy komory potřebují po mnoha letech zásadní modernizaci. Přistoupili jsme k modernizaci vnitřního informačního systému komory, a to jak po stránce technického vybavení, tak zejména v oblasti SW úprav interního informačního systému a rozšíření jeho funkcí. V řadě ohledů to znamená také přechod na novou otevřenou technologii webových stránek, která aktuálně probíhá a začala již v minulém roce digitalizací našeho newsletteru Auditor, ve kterém právě čtete tento můj úvodník. Za zásadní pokrok považuji vytvoření moderní digitální platformy pro online komunikaci mezi auditory prostřednictvím chatovací aplikace Discord, kterou jsme spustili v říjnu a na které si mohou auditoři v různých tematických skupinách vyměňovat názory, psát různá upozornění, zkušenosti, rady nebo dotazy. Do oblasti modernizace IT a digitalizace zahrnuji také technické vybavení zasedacích místností komory, které je nyní plně připraveno na hybridní zasedání volených orgánů a výborů komory a také na konání seminářů a auditorských zkoušek.

Reforma zkouškového systému

Když jsem se zmínil o konání auditorských zkoušek, musím připomenout také celý projekt kompletní restrukturalizace a digitalizace zkouškového systému komory. Zkouškový systém auditorů za uplynulých třicet let postupně bobtnal až do maximálního limitu 12 zkoušek, který je stanoven zákonem o auditorech. Příčinou zvyšování počtu zkoušek nebyly nové oblasti, ale dělení stávajících zkoušek z účetnictví, auditu apod. na více dílčích zkoušek, čímž docházelo k roztříštěnosti celého zkouškového systému, který tím byl navíc organizačně složitý, náročný na kapacity a celkově neefektivní a nákladný. To vše vedlo výkonný výbor komory k rozhodnutí o zásadní reorganizaci zkouškového systému, jeho integraci do menšího počtu zkoušek, jejich systematickém popisu obsahu a formy zkoušení a také ke kompletní digitalizaci, která nebude spočívat jen v tom, že uchazeči píší písemky na počítači, ale v tom, že je bude také počítač vyhodnocovat. Uvedení celé reformy bude vyžadovat kromě obsahové práce na zkouškách pod vedením zkouškového výboru také úpravy vnitřních směrnic komory a úpravy odpovídajících částí zákona o auditorech, které vyjednáváme s MF ČR a s RVDA. Finální verzi podoby nového zkouškového systému včetně úpravy předpisů předložíme na sněmu příští rok a velmi prosím všechny auditory o jeho podporu.

Sněm auditorů v roce 2026

Příští rok je rokem volebním. V pondělí 9. listopadu 2026 se bude konat sněm, na kterém proběhnou nejen volby do orgánů komory, ale budeme předkládat ke schválení také řadu důležitých materiálů. Prosím vás všechny předem o podporu při jejich schvalování. Volební rok je také výzvou ke kandidatuře do volených orgánů komory, které potřebují nové členy a s nimi nové přístupy, myšlenky a aktivity. Osobně považuji příští rok za zásadní s ohledem na změnu v limitech pro povinný audit. Bude to rok mezi starým a novým systémem. Tato změna nebude pro řadu auditorů a pro auditorskou profesi jednoduchá, ale osobně jsem celoživotním optimistou a věřím, že se s tím popereme. Tato změna je výzvou k návratu ke kořenům auditorské profese, kdy jsme více dbali na přínos auditu pro klienta než jen na splnění úředních povinností. Zkusme nyní klienty přesvědčit, aby si ponechali audit, i když není povinný, nabídněme jim nějakou formu prověrky nebo jiné typy auditorských i neauditorských činností, ke kterým máme nepochybně velmi dobrou kvalifikaci, a udržme si tak dobré spolupracovníky a obrat svých auditorských firem.

Prioritní vzdělávací témata

Komora bude pokračovat v zahájených projektech modernizace, digitalizace a propagace auditorské činnosti navenek. Všichni musíme také v průběhu příštího roku dokončit prioritní vzdělávací téma ESG (PVT1). Nový zákon o účetnictví (PVT2), jehož návrh minulá vláda v demisi ještě schválila a předala v listopadu nové Poslanecké sněmovně Parlamentu ČR, má lhůtu pro splnění do konce roku 2027. I když jsou všechny zmiňované a další pracovní aktivity důležité, osobně považuji za neméně důležité zdraví a osobní spokojenost, což jsou vše navzájem propojené záležitosti. Věnujte přiměřenou část svého času také sobě, svým koníčkům, kultuře, rodině, přátelům, protože pak vám to půjde lépe i v práci.

PF 2026